Urtarrilaren 15etik 16ra, Sellers Union Group-ek 2020ko urteko informazio bilera egin zuen.Ningbo, Yiwu eta Hangzhou-ko 43 negozio-taldeko arduradunek negozio-errendimendua, talde-eraikuntza eta kultura-inplantazioa jakinarazi zituzten, hurrenez hurren.Sellers Union Group-eko negozio-bazkide guztiek parte hartu zuten bileran.
Bileran, Sellers Union Group-eko presidenteak – Patrick Xu-k adierazi zuen taldeen arteko informazioa transferitzen eta esperientzia trukatzen laguntzen duela, eta horrek gure taldearen balio-kontzeptua islatzen du – barne lehia eta lankidetza.Etorkizunean, zenbat eta azkarragoa izan negozioaren garapena, orduan eta maizago berrikuntza, orduan eta eskala handiagoa, orduan eta beharra handiagoa izango da barne-ikaskuntza-trukeak eta lankidetza-partekatzea indartzeko.Debriefing bileran talde-eraikuntza eta kultura-inplantazioa eta erlazionatutako beste eduki batzuk txertatu ziren, talde-eraikuntzarako gaitasunak indartzea, gure taldearen praktikan pixkanaka 20 urte baino gehiagoz eratutako kultura-kontzeptuak sakontzea errendimendu-helburuak lortzeko prozesuan zehar, eta indartzea. erakundearen hauskortasunaren aurkako gaitasunak.
Bileran, Sellers Union Group-eko presidenteak – Patrick Xu-k adierazi zuen taldeen arteko informazioa transferitzen eta esperientzia trukatzen laguntzen duela, eta horrek gure taldearen balio-kontzeptua islatzen du – barne lehia eta lankidetza.Etorkizunean, zenbat eta azkarragoa izan negozioaren garapena, orduan eta maizago berrikuntza, orduan eta eskala handiagoa, orduan eta beharra handiagoa izango da barne-ikaskuntza-trukeak eta lankidetza-partekatzea indartzeko.Debriefing bileran talde-eraikuntza eta kultura-inplantazioa eta erlazionatutako beste eduki batzuk txertatu ziren, talde-eraikuntzarako gaitasunak indartzea, gure taldearen praktikan pixkanaka 20 urte baino gehiagoz eratutako kultura-kontzeptuak sakontzea errendimendu-helburuak lortzeko prozesuan zehar, eta indartzea. erakundearen hauskortasunaren aurkako gaitasunak.
Enpresa-zuzendariek merkataritza orokorreko negozioaren garapen etengabean jarraitzeko gogoetak ez ezik, proiektu eta eredu berrien hazkundea bizkortzeari buruzko trukeak eta eztabaidak ere laburbildu zituzten, hala nola, mugaz gaindiko merkataritza elektronikoa, inportazio-hornikuntza-katea. baita talentuen sarrera, maila eraikitzea eta kultura korporatiboa ezartzea ere.Bi eguneko bilkura informatiboa oso intentsiboa izan zen, eta horrek mesede handia egin zien parte-hartzaileei.
Epidemiaren ondorioz, mugaz gaindiko merkataritza elektronikoak arreta erakarri du.Patrickek esan zuen gure taldearen oinarrizko negozioetako bat bihurtu dela, eta horrek negozio berriak aldez aurretik zabaltzearen garrantzia adierazten zuen.Gaur egun, mugaz gaindiko merkataritza elektronikoak ahaleginak egiten jarraitzen du.Garrantzitsuagoa izango da negozioaren oinarrizko trebetasunen errendimendua, hala nola produktuen garapena, diseinu berritzailea, gaitasun operatiboak eta bezeroarentzako arreta.Gure taldeko oinarrizko beste negozio bat denez, merkataritza orokorreko negozioak merkatu-espazio eta garapen-potentzial handia du, eta oraindik ere merezi du gure 20 urteko laborantza intentsiboa.Aldi berean, arreta jarri behar dugu epidemiak lineako kontsumoa sustatu ez ezik, kanpo-merkataritzako enpresen ohiko funtzionamendu-metodoak ere aldatu dituela.Lineako marketina, lineako kudeaketa, datuen analisia, negozio adimena eta beste "online gaitasunak" etorkizuneko lehia korporatiboaren oinarrizko gaitasun bihurtuko dira, gure epe luzerako gogoeta merezi duena.
Argitalpenaren ordua: 2021-01-16